مطلوب أخصائي توظيف أول بقطاع المقاولات والإنشاءات في جدة
الدور الوظيفي
-
تاريخ الإعلان
يناير 10, 2026
-
موقع التوظيف
جدة
-
مستوى الوظيفة
خبير
-
المؤهلات
جامعي ( بكالوريوس / ليسانس )
-
الخبرة
10+ سنوات
-
العدد المطلوب
1 شخص
-
نوع الجنس
ذكر
الوصف
مطلوب أخصائي توظيف أول بشركة رائدة في قطاع المقاولات والإنشاءات بمدينة جدة (حي السلامة) محترف للانضمام إلى فريقها. سيتولى شاغل هذه الوظيفة مسؤولية إدارة دورة التوظيف الكاملة، بدءاً من تحديد الاحتياجات الوظيفية للمشاريع الإنشائية الكبرى وصولاً إلى استقطاب الكفاءات الهندسية والفنية والإدارية، مع ضمان مواءمة استراتيجيات التوظيف مع أهداف الشركة التشغيلية ولوائح العمل المعمول بها في المملكة العربية السعودية.
متطلبات الوظيفة
المؤهل الأكاديمي: درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو العلوم الإدارية كحد أدنى، وتمنح الأفضلية لحملة درجة الماجستير (MBA أو ما يعادلها).
الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن 10 سنوات متواصلة في مجال الموارد البشرية، مع اشتراط أن تكون الخبرة مكتسبة بشكل مباشر داخل قطاع المقاولات والإنشاءات.
الشهادات المهنية: الحصول على شهادات احترافية معتمدة مثل (HRCI) أو (CIPD) أو (SHRM) أو (KPI) أو (APTD).
المعرفة القانونية: إلمام شامل وعميق بنظام العمل السعودي، واللوائح التنفيذية، وقوانين التأمينات الاجتماعية، ومتطلبات التوطين (نطاقات).
شروط الوظيفة
القدرة على العمل الميداني والمكتبي في مقر الشركة بحي السلامة في جدة.
إجادة تامة للغة الإنجليزية (تحدثاً وكتابة) للتعامل مع مختلف الجنسيات والمكاتب الخارجية.
مهارات متقدمة في استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية (HRIS) وبرامج Microsoft Office.
سجل حافل في استقطاب الكفاءات النادرة للمشاريع الهندسية والإنشائية المعقدة.
امتلاك شبكة علاقات واسعة مع وكالات التوظيف المحلية والدولية.
مميزات الوظيفة
رواتب شهرية مجزية تتناسب مع الخبرة والكفاءة.
بدلات سكن ونقل (أو تأمين وسيلة مواصلات).
بيئة عمل احترافية ومستقرة في واحدة من كبرى شركات المقاولات.
فرص حقيقية للتطور المهني والمشاركة في صنع القرار الإداري.
مكافآت أداء سنوية بناءً على تحقيق مؤشرات الأداء (KPIs).
مهتم بهذه الوظيفة؟
30 الأيام المتبقية للتقديم