مطلوب متخصص في إدارة الموارد البشرية والخدمات الحكومية الإلكترونية في المدينة المنورة

موظف مصري لديه خبرة واسعة في مجالات إدارة الموارد البشرية وتخطيطها، بالإضافة إلى العمل في تقديم الخدمات الحكومية الإلكترونية. يتمتع بمهارات تنظيمية متميزة وقدرة على التعامل مع المهام المتعددة في بيئة العمل. يسعى دائمًا لتحقيق الكفاءة والفاعلية في إدارة الموارد البشرية وتحسين الخدمات الحكومية الإلكترونية لتلبية احتياجات المجتمع.

مهام:

1. تنفيذ العمليات اليومية لإدارة الموارد البشرية بما في ذلك إعداد الرواتب، وتقديم الدعم للموظفين، وإدارة الموارد البشرية الرقمية.
2. تطوير وتنفيذ استراتيجيات تخطيط الموارد البشرية لضمان تحقيق أهداف المؤسسة وتلبية احتياجاتها العملية.
3. تقديم الدعم الفني والإشراف على تنفيذ الخدمات الحكومية الإلكترونية، بما في ذلك الدعم الفني وتحسين الأنظمة الإلكترونية.

متطلبات:

1. خبرة لا تقل عن عامين في مجال إدارة الموارد البشرية وتخطيطها.
2. معرفة واسعة بالقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل والموارد البشرية في المملكة العربية السعودية.
3. مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية والإنجليزية، كتابة وشفوية.
4. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة المهام المتعددة.
5. مهارات تقنية واسعة في استخدام الحواسيب وتطبيقات الأوفيس، والقدرة على التعامل مع أنظمة إدارة الموارد البشرية.

مزايا:

1. فرصة للعمل في بيئة مهنية ديناميكية ومحفزة.
2. إمكانية التطور المهني والتدريب المستمر.
3. رواتب تنافسية ومزايا إضافية.
4. بيئة عمل محفزة وفريق عمل متعاون.