وظائف دبي مطلوب مسؤول موارد بشرية للتوظيف الفوري بدوام جزئي

وظائف دبي مطلوب مسؤول موارد بشرية من مواطني دولة الإمارات العربية المتحدة (ذكور وإناث) للانضمام إلى فريق العمل لدى إحدى مؤسسات القطاع الخاص المرموقة في مدينة دبي. تهدف هذه الوظيفة إلى استقطاب الكوادر الوطنية الراغبة في العمل بنظام الدوام الجزئي، للمساهمة في إدارة شؤون الموظفين ودعم العمليات الإدارية للموارد البشرية، سواء كانوا من حديثي التخرج أو ممن لديهم خبرة سابقة في هذا المجال.

المهام والمسؤوليات

• إدارة وتنظيم سجلات الموظفين الورقية والإلكترونية وضمان تحديثها بشكل دوري.

• تقديم الدعم الإداري في عمليات التوظيف بما في ذلك فرز السير الذاتية وتنسيق المقابلات.

• متابعة إجراءات الحضور والانصراف وإعداد تقارير الأداء الشهرية.

• المساهمة في إعداد كشوف الرواتب والتأكد من مطابقتها للمعايير المعتمدة.

• الرد على استفسارات الموظفين المتعلقة بالحقوق والواجبات والسياسات الداخلية للشركة.

• تنسيق إجراءات تعيين الموظفين الجدد وإنهاء الإجراءات الإدارية للمستقيلين.

• المساعدة في تنظيم الدورات التدريبية وورش العمل الخاصة بتطوير الكادر الوظيفي.

الشروط والمتطلبات

• أن يكون المتقدم من مواطني دولة الإمارات العربية المتحدة حصراً.

• الحصول على مؤهل علمي بكالوريوس أو شهادة الثانوية العامة كحد أدنى.

• الوظيفة متاحة لجميع المستويات الخبرة (خريجين جدد أو ذوي خبرة سابقة).

• القدرة على العمل بنظام الدوام الجزئي بواقع 4 ساعات يومياً.

• السكن في مدينة دبي أو القدرة على الالتزام بالعمل فيها.

• إجادة اللغتين العربية والإنجليزية بشكل ممتاز (تحدثاً وكتابة).

المهارات المطلوبة

• مهارات تواصل فعالة وقدرة على بناء علاقات مهنية إيجابية مع الموظفين.

• الدقة المتناهية في التعامل مع البيانات والوثائق الرسمية والقدرة على التنظيم.

• إجادة استخدام حزمة برامج Microsoft Office وبشكل خاص برمجيات Excel و Word.

• مهارات إدارة الوقت والقدرة على إنجاز المهام الموكلة بفاعلية خلال ساعات الدوام المحدودة.

• الإلمام بأساسيات قوانين العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة.

• القدرة على العمل بروح الفريق والتعاون مع الإدارات المختلفة.

المزايا الوظيفية

• راتب شهري ثابت قدره 6000 درهم إماراتي.

• الحصول على الدعم المالي الإضافي المقدم من برنامج نافس للمواطنين في القطاع الخاص.

• نظام عمل مرن (دوام جزئي) يتيح التوازن بين الالتزامات الشخصية والمهنية.

• بيئة عمل محفزة توفر فرصاً حقيقية للتعلم واكتساب الخبرة في قطاع الموارد البشرية.

• أيام العمل من الاثنين إلى الجمعة مع عطلة نهاية أسبوع منظمة.